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Fon.Coop: Contributi alle Aziende per la formazione

15-10-2013 16:21:06
1)Risorse dell'Avviso
Le risorse destinate al contributo dei piani ammontano a €5.020.000 così suddivise:  1.990.000,00 per i piani standard;  € 3.030.000,00 per i piani complessi.
Le risorse sono assegnate su base regionale e per numero di lavoratori.
Non sono ammessi piani che interessano più regioni.
Tutti i piani formativi devono essere concertati con le organizzazioni sindacali.
Ogni piano formativo dovrà contenere l'indicazione relativa al regime di aiuti alla formazione da parte di ciascuna impresa beneficiaria.
I piani formativi devono concludersi entro 12 mesi comprensivi della rendicontazione.
 
Possono beneficiare di piani le imprese
che siano aderenti a Fon.Coop alla data di presentazione del piano;
che si impegnino a rimanere aderenti a Fon.Coop per almeno il tempo di realizzazione e rendicontazione del piano formativo.
Non possono essere beneficiarie le imprese che hanno ottenuto un contributo a valere su:
•   Conto Formativo saldo risorse 2011 (C13A11);
•   Avviso 19 del 12 dicembre 2012;
•   Avviso 21 del 18 gennaio 2013.

Destinatari della formazione:
soci lavoratori/lavoratrici;
lavoratori/lavoratrici, (dipendenti a qualsiasi titolo inclusi apprendisti);
collaboratori a progetto.
Non possono essere destinatari lavoratori che usufruiscono o per i quali è stata fatta domanda di ammortizzatori sociali.

Ogni partecipante deve svolgere almeno 16 ore di formazione ad eccezione dei seguenti casi:
 
   
seminari Min. 8 ore
Sicurezza obbligatoria   Min. 4 ore piani standard • Min. 6 ore piani complessi
voucher formativi Non è previsto alcun limite


Ogni attività deve prevedere un minimo 4 allievi in formazione
Il contributo richiesto non può superare i seguenti massimali:
 
Piani standard € 70.000,00
Piani complessi € 100.000,00

Ogni impresa può beneficiare di un contributo massimo correlato alla sua dimensione:

fino a 9 6.000,00
da 10 a 49 15.000,00
da 50 a 249 30.000,00
oltre 249 50.000,00
Ogni impresa può partecipare a più piani purché non superi il massimale previsto per la sua dimensione.
Nel caso di piani pluriaziendali, il contributo massimo è determinato dalla somma dei contributi spettanti ad ogni impresa beneficiaria.

DOMANDE PRESENTABILI A PARTIRE DAL 28/10/2013, SCADENZE:

Standard 25/11/2013 09/12/2013 12/12/2013 20/12/2013
Complessi 13/01/2014 27/01/2014 30/01/2014 06/02/2014


2)Risorse dell'Avviso per Piani concordati per interventi formativi di sostegno a imprese e lavoratori colpiti dalla crisi economica.
L’Avviso ha una dotazione di 1 milione di euro ed è destinato esclusivamente alla formazione dei lavoratori in cassintegrazione e altre forme di ammortizzatori sociali di imprese aderenti al Fondo.
La modalità di presentazione è “a sportello” fino ad esaurimento risorse con valutazione mensile dei piani concordati. 
Anche nel 2012 le Parti Sociali costituenti il Fondo hanno voluto sostenere con finanziamenti mirati le imprese colpite dalla crisi economica. Fon.Coop infatti ha già assegnato, tra il 2009 ed il 2011, oltre 7,5 milioni di euro per 129 piani formativi dedicati alla riqualificazione e aggiornamento delle competenze e al miglioramento dell’occupabilità di 6.100 lavoratori in ammortizzatori sociali.
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